長沙晚報掌上長沙10月25日訊 據(jù)中國新聞網(wǎng)消息 又是一年國考季,，自2009年算起,，國考已經(jīng)連續(xù)11年報名在百萬人以上。

　　公考熱,，這不是個新話題,，卻每年都會引來社會討論。

　　“鐵飯碗”,、“體制內(nèi)”,、“想當(dāng)官”……網(wǎng)絡(luò)上，輿論對于公考熱的解讀似乎難逃這些刻板印象,。

　　然而,，聚焦到個體，那些走上公考之路的年輕人,，他們或是為了讓自己的畢業(yè)求職更多一次機(jī)會,，或是對自己的人生和職業(yè)有了重新規(guī)劃，總之,，他們希望在一場平等的競爭中,，為自己奮力一搏。

　　公考4次：除了公務(wù)員,，我沒想過別的

　　今年4月,，張珂然第四次參加公務(wù)員省考招錄，然而她再次敗北,，距離錄取分?jǐn)?shù)線只差0.5分,。

　　她心灰意冷，在床上不吃不喝躺了7天,，不停地問自己為什么又沒有考上,，為什么和別人差那么一點？切斷了和外界的聯(lián)系,，張珂然仿佛人間蒸發(fā),。

　　她的崩潰可以理解，畢竟從2015年大學(xué)畢業(yè)開始到現(xiàn)在,，全部生活都圍繞著公考進(jìn)行,，成為公務(wù)員甚至成了她的夢想。

　　作為獨生女,，她不想離家太遠(yuǎn),，用她自己的話說： 公務(wù)員的“穩(wěn)定”和“有保障”，最能給予她安全感,。

　　26歲了,，單身的張珂然也為以后結(jié)婚成家做打算，在家鄉(xiāng) 一個有編制,、在體制內(nèi)的公職身份,，甚至還是談婚論嫁時重要的籌碼。

　　“雖然不會大富大貴,，但是公務(wù)員的工作可以保障我的基本生活,。”她說,。

　　4年的公考征途,，離不開家人的支持,。從大四做出公考的決定開始，爺爺就是張珂然最堅定的支持者,，這位已經(jīng)退休的公務(wù)員對體制有一定的了解,，畢竟 公務(wù)員有比較體面的社會地位，在老家人眼里,，公職人員是吃“皇糧”的,，旱澇保收。

　　公平,，是張珂然選擇公務(wù)員之路的又一重要理由,。畢業(yè)于普通本科院校的張珂然深深覺得，就業(yè)壓力太大了,，而公務(wù)員隊伍越來越規(guī)范,，選拔方式也較為公平，對她而言,，實在是最好的選擇,。

　　為了準(zhǔn)備第四次考試，家里花了3萬多送她參加了公培機(jī)構(gòu)53天的封閉式培訓(xùn)班,。臨行前,，媽媽說：“這是你最后一次考試，還考不上的話就別再給我考了,！”帶著壓力,，從每天早上8：30到晚上11點，張珂然不敢有一絲松懈,，夜不能寐,。

　　承受了巨大的精神壓力和高度緊張的復(fù)習(xí)節(jié)奏之后，依然沒有換來理想的結(jié)果,，她接受不了,。

　　但她還是不甘心，計劃參加第五次公務(wù)員考試,。

　　職業(yè)抉擇：公考只是選擇之一

　　考了這么多年公務(wù)員,，張珂然的夢想依然是有朝一日能夠“上岸”，這是公考考生之間的一句行話,，指代考試成功,。在他們看來，如果離開體制內(nèi)叫“下?！?，那么，他們的目標(biāo)就應(yīng)稱作“上岸”,。

　　梁益輝和韓笑現(xiàn)在都是“岸上的人”,。

　　三年前，大學(xué)臨近畢業(yè),，梁益輝想留在深圳,，而在這么大的城市里立足，獲得一份穩(wěn)定,、有保障的工作,，可以幫自己打下比較穩(wěn)定的基礎(chǔ),。

　　大三下學(xué)期，梁益輝開始了畢業(yè)季的忙碌,。實習(xí),、校園招聘會、畢業(yè)設(shè)計,、筆試面試……試做了模擬題后,，梁益輝覺得公務(wù)員考試是有可能拿下的，于是提前結(jié)束實習(xí)開始集中復(fù)習(xí),。

　　零碎的復(fù)習(xí)+3個月的突擊,，梁益輝從2017年上百萬的國考大軍中突破重圍，“上岸”了,，在此之前求職中,，他也拿到了企業(yè)的offer。

　　“給自己留一點退路,，考不上就干別的唄,。”他說,。

　　和梁益輝相比,，韓笑當(dāng)年的畢業(yè)季有些迷茫。

　　考研失敗的他并沒有職業(yè)規(guī)劃,，只是覺得怎么樣都該有份工作,，稀里糊涂跟著大家投簡歷，畢業(yè)5年換了5份工作,，最終才確定公考,。

　　“之前的工作都不是我想要的狀態(tài)，沒有存在的價值感,，”韓笑說,，不甘心自己就這么混下去。

　　輾轉(zhuǎn)近十座城市,，經(jīng)歷了二十二場考試,，迫切想“上岸”的他甚至連公路收費員都考過，最終,，韓笑在河北的公務(wù)員招錄考試中成功“上岸”,。

　　“上岸”后：公務(wù)員職業(yè)“一眼望得到頭”？

　　千辛萬苦終于“上岸”,，那“上岸”之后的生活,，是自己想要的嗎？正如他們?yōu)榱朔€(wěn)定選擇公務(wù)員一樣,，“穩(wěn)定”這一特點也讓他們受到外界的質(zhì)疑,。

　　在網(wǎng)絡(luò)上,，每逢公考話題，網(wǎng)友對于公職的評價多是“鐵飯碗”,、“想當(dāng)官”,、“一眼望得到頭的生活”、“體制內(nèi)的舒適”……然而,，作為過來人,，已經(jīng)工作兩年的梁益輝感受到了工作帶來的挑戰(zhàn),。

　　“溝通協(xié)調(diào),、統(tǒng)籌規(guī)劃、部署執(zhí)行,、總結(jié)提升,，只要勤做事善思考，都能讓人成長,?！? 梁益輝說，公務(wù)員只是一個職業(yè)身份,，從崗位,、職級角度而言，不同的高度做不同的事,，充滿了變化和豐富性,。

　　對他來說，在其位,，謀其政,，既然選擇了做公務(wù)員，那么就要承擔(dān)相應(yīng)的崗位責(zé)任,，即使當(dāng)初去了其他崗位,，他也是這樣的態(tài)度。

　　“我沒有想象過自己理想的工作狀態(tài),，但是公務(wù)員的這種狀態(tài),，是我能夠接受的?！绷阂孑x說,。

　　韓笑一度也是看不上體制內(nèi)的工作的，潛在的辦公室“生存法則”,，和重復(fù)的工作內(nèi)容讓他覺得,，這是只有沒有志向的人才會選擇的工作。然而在社會上摔打之后,，他對這份工作有了改觀,。

　　“考上公務(wù)員或許看不到上限,，但是能保證你的下限，”韓笑說,，“去企業(yè),，生活的下限是保證不了的，想過一眼望得到頭的生活都難,?！?/p>

　　“一眼望到頭的日子，是對那些一輩子不求上進(jìn)的人而言的,?！眻?zhí)著選擇公考之路，張珂然也頗為反感外界關(guān)于“公考就是圖舒適的看法”,，她認(rèn)為,，有這種想法的人是生活態(tài)度的問題，而不是職業(yè)的問題,。

　　“如果只把工作當(dāng)工作的話,，那任何工作都是一眼望到頭的，做銷售,，一輩子都是銷售,；做老師，一輩子都是老師,，是不是所有的工作都是一眼望到頭的呢,？”

　　張珂然顯然還有更高的追求，這份理想中的工作給她帶來了自我認(rèn)同感,。她不覺得公務(wù)員的工作特別簡單,，而是像小齒輪一樣，在重復(fù)的,、日復(fù)一日的工作中推動社會和國家的進(jìn)步,。

　　“公考熱”背后的冷思考

　　1994年,，原人事部正式建立了公務(wù)員考試錄用制度，并組織了首屆中央國家行政機(jī)關(guān)公務(wù)員錄用招考,。有媒體曾統(tǒng)計,，當(dāng)年的國考提供了30余個國家機(jī)關(guān)的490個名額，最終4400人正式報考,，相當(dāng)于9個人爭考一個職位,。

　　真正的“公考熱”發(fā)生在最近十幾年，回顧近10年的國考報考人數(shù)，從2009年國考報名人數(shù)首次突破100萬,，一直到2019年國考招錄,，國考報名人數(shù)連續(xù)11年都在百萬以上。而報名中,，動輒“千里挑一”,，甚至“萬里挑一”的競爭比，更是讓“公考熱”成為全社會關(guān)注的話題,。

　　“在眾多就業(yè)選擇中,，很多人還是選擇公務(wù)員作為職業(yè)，畢竟這是比較穩(wěn)定的,，待遇有保障的行業(yè),。”在國家行政學(xué)院教授汪玉凱看來,，從大學(xué)生的職業(yè)選擇來看,，公務(wù)員職業(yè)的優(yōu)勢,，一方面是職業(yè)體面而受人尊重,，另一方面是職業(yè)保障和職業(yè)預(yù)期較為穩(wěn)定。

　　“不能否認(rèn)，每年的公考大軍中,，很多大學(xué)生是盲從中決定備考,，在就業(yè)競爭面前，他們將公考作為畢業(yè)出路之一,，給自己多個機(jī)會,。”公考輔導(dǎo)專家,、犀鳥公考創(chuàng)始人丁亞表示,，面對畢業(yè)時的迷茫，公務(wù)員系統(tǒng)內(nèi)有比較完善的成長體系和職業(yè)通道,，這也是吸引年輕人報考公考的因素之一,。

　　丁亞表示，當(dāng)前經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展速度較快,，國家需要充實更多的人才到公務(wù)員隊伍中,，公考對于人才的選拔也更趨專業(yè)性和高素質(zhì)，大學(xué)生群體是選拔人才的重要來源,，要吸引他們到基層去建功立業(yè),。

　　正如專家所言，從近年來公考本身的要求來看，招錄政策向基層傾斜,，報名門檻逐步提高,，職位要求越發(fā)明晰等等，國家對準(zhǔn)公務(wù)員的選拔越來越精細(xì)和嚴(yán)格,。

　　“就公考本身來說,，考生需要理性選擇、認(rèn)真?zhèn)淇?，?yīng)該分崗位有效備考,，分崗位的意思是要考生根據(jù)自己的能力、專業(yè)來選擇適合的崗位,，有的放矢,，最大程度上做到人崗匹配?！倍喺f,。

　　丁亞表示，每年公考報名都有考生扎堆報名的職位,，一些職位的競爭比過高,，其實公務(wù)員考試只是公職考試中的一種，還有事業(yè)單位,、選調(diào)生考試,，一些屢敗屢戰(zhàn)的考生，可以放下對某一個崗位的執(zhí)著,，根據(jù)自己的能力去選擇匹配的單位,。

　　汪玉凱表示，近年來國家公務(wù)員考試的招錄政策更多在向基層傾斜,，“這其實也是給報考公務(wù)員的人發(fā)出一個重要的信號,，不要簡單的想著好高騖遠(yuǎn)，要務(wù)實,?？梢匀セ鶎犹ぬ崒崼@得鍛煉?！?/p>