長沙晚報掌上長沙2月19日訊（全媒體記者周和平）擔當負責,、真抓實干,、攻堅克難、創(chuàng)先爭優(yōu),，這正是干事創(chuàng)業(yè)需要的精氣神,。記者今日從芙蓉區(qū)新春上班召開的全區(qū)負責干部大會上獲悉，為進一步激發(fā)干部的工作積極性,、主動性,，營造各級各部門勇于擔當、敢于負責的工作氛圍,，該區(qū)出臺了《關(guān)于推行季度考核激勵干部創(chuàng)新實干擔當作為的實施方案（試行）》,。其中設立擔當負責、真抓實干,、攻堅克難,、創(chuàng)先爭優(yōu)四個單項獎，表彰表現(xiàn)突出的單位和個人,。

        記者了解到,，芙蓉區(qū)此次推行季度考核激勵舉措，成立聯(lián)合考核組,，將園區(qū),、街道（局）和常委單位、“四大辦”及部門分組進行考核,，堅持目標導向,、問題導向，緊扣全年工作目標,，緊緊圍繞經(jīng)濟發(fā)展,、項目建設、安全生產(chǎn)、黨風廉政,、意識形態(tài),、城市管理等工作，精準發(fā)力,、綜合施策,，統(tǒng)一組織實施?？己私Y(jié)果納入對各單位和干部的年終整體評價,，作為選拔任用干部的重要依據(jù)?？己霜剟钤O立季綜合獎和四個單項獎,。其中季綜合獎分組分類參與評定，四個單項獎則按先申報再審定的程序評定,。
        芙蓉區(qū)委副書記,、區(qū)長周春暉表示，推行季度考核激勵舉措,，旨在強化“我是芙蓉人,、我為芙蓉好”的主人翁意識，要營造比學趕超,、爭先恐后的濃厚氛圍,，要形成“創(chuàng)先爭優(yōu)、攻堅克難,、真抓實干,、擔當負責”的良好局面，樹立“干與不干大不一樣,、干多干少大不一樣,、干好干壞大不一樣”的正確導向，讓有為者“有位”,，吃苦者“吃香”,，全面激勵全區(qū)干部擔當作為，全力推動建設現(xiàn)代化精彩新芙蓉,。